Position Title: مدیریت عمومی اعتباردهی برنامه های آموزشی
Activation Date: 15 September, 2025 Announced Date: 15 September, 2025 Expire Date: 26 September, 2025
- Job Location: Kabul
- Nationality: Afghan
- Category: Management
- Employment Type: Full Time
- Salary:
- Vacancy Number: 99-90-16-014
- No. Of Jobs: 1
- City: Kabul
- Organization: Technical Vocational Education and Training Authority
- Years of Experience: 1 Year
- Contract Duration: Permanent
- Gender: Male
- Education: حد اقل لیسانس در یکی از رشته ها: (اداره عامه، مدیریت آموزشی، اداره و مدیریت، مدیریت عمومی، مدیریت دولتی)
- Close date: 2025-09-26
About Technical Vocational Education and Training Authority:
اداره تعلیمات تخنیکی و مسلکی به عنوان یک نهاد تعلیمی مستقل دولتی می باشد. این اداره در راستای تربیه بیشتر نیروی بشری ماهر، قوای کار فنی و حرفوی تخنیکی و مسلکی فعالیت مینماید.
Job Description:
هدف وظیفه: اطمینان از کیفیت و اعتباردهی برنامه‌های آموزشی از طریق اجرای ارزیابی‌های منظم و سیستماتیک مطابق با استانداردهای تضمین کیفیت.
Job Requirements:
وظایف و مسئولیت ها:
الف) وظایف اساسی:
- بررسی و ارائه نظر تخصصی بر تهیه، تنظیم و به‌روزرسانی رهنمودها، طرزالعمل‌ها، میکانیزم‌ها و پالیسی‌های اعتباردهی برنامه‌های آموزشی به منظور تضمین کیفیت و انطباق با معیارهای ملی و بین‌المللی.
- نظارت و هدایت بر برگزاری سمینارها و ورکشاپ‌های تخصصی برای اجرای فرآیند اعتباردهی برنامه‌های آموزشی و ارتقای توانمندی‌های اساتید و کارکنان.
- بررسی عملکرد برنامه‌های آموزشی توسط کارشناس اعتباردهی مربوطه و ارائه پیشنهادات عملی برای رفع نواقص و بهبود فرآیندها.
- حصول اطمینان از تکمیل و صحت اسناد و اطلاعات مرتبط با برنامه‌های آموزشی برای صدور سند اعتباردهی معتبر و قابل استناد.
- مدیریت و نظارت کامل بر اجرای فرآیند اعتباردهی برنامه‌های آموزشی در نهادهای تعلیمات تخنیکی و مسلکی از جمله بررسی مستندات، بازدید میدانی و ارزیابی عملکرد.
- شناسایی موانع، مشکلات و چالش‌های اجرای معیارهای اعتباردهی برنامه‌های آموزشی و ارائه راهکارهای عملی و قابل اجرا برای بهبود عملکرد.
- نظارت بر صحت و اعتبار اسناد مربوط به برنامه‌های آموزشی به منظور جلوگیری از جعل، تقلب و سوءاستفاده.
- فراهم کردن زمینه و هدایت پروسه بازنگری مسلکی برنامه‌های آموزشی به منظور بهبود کیفیت پروسه اعتباردهی برنامه‌های آموزشی.
ب) وظایف مدیریتی:
- ترتیب پلان کاری ماهانه، ربعوار و سالانه در مطابقت با پلان ریاست، به منظور رسیدن به اهداف تعیین شده.
- ارایه گزارش ماهانه، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آوردهای بخش به آمر مربوطه.
- اجرای سایر وظایف مرتبط به وظیفه که از طرف آمر مربوطه مطابق به اهداف و پالیسی اداره سپرده میشود.
ج) وظایف همآهنگی:
- هماهنگی با مراکز آموزشی تخنیکی و مسلکی جهت فراهم‌آوری اسناد و اطلاعات مورد نیاز برای ارزیابی و اعتباردهی برنامه‌های آموزشی.
Submission Guideline:
علاقمندان واجد شرایط می‌توانند فورم‌های درخواستی بست‌های متذکره را دانلود و بعد از خانه پری دقیق الی تاریخ ۱۴۰۴/۷/۴ به شکل آنلاین از طریق staff.recruitment.director.provincial.hr@tveta.gov.af ایمیل آدرس
.و یا به شکل حضوری به آمریت استخدام ریاست امور کارکنان اداره تعلیمات تخنیکی و مسلکی تسلیم نمایند
https://tveta.gov.af/dr برای دانلود فورم درخواستی لینک را بازکنید
Submission Email:
staff.recruitment.director.provincial.hr@tveta.gov.af
